RTC是一家为全球知名零售品牌提供定制化展示架全方位解决方案的国际化领先企业，公司总部位于美国，业务遍布美洲、欧洲和亚洲，近些年亚洲业务充满活力和发展机会。
RTC非常重视员工发展，从2013年开始与LMI合作，以教练辅导的形式为公司的中层管理者及核心员工提供核心管理人员的领导管理能力提升训练服务，先后开展了EPL和EPP内训以及内部教练培养计划。2017年，公司的BD业务单元分别在上海和新加坡两地同时选送了具有高潜力成长的核心团队参与了EPP公开班。
上海的EPP课程在资深教练Mr. Compton的悉心辅导下完成。公司新加坡主管和HRD在期末访谈时都高度赞叹两位团队成员思维行为的积极改变，并赞赏了LMI课程设计非常科学有效，通过三方访谈明确主管组织的要求并与学员达成共识设置双赢目标，学员自我学习实践和小组分享的过程经专业教练辅导，过程中的鼓励、反馈与追踪达成双赢目标，核心团队管理者的积极变化提升了团队生产力和绩效并正面影响形成正向文化。
以下我们分享两位EPP学员发来的对Compton先生的感谢信。
