唐卫东老师毕业于武汉大学，获金融工程硕士学位。

唐卫东老师在加入LMI之前，曾在三家世界500强金融企业服务21年，其中12年在总部任培训高管，负责搭建内训体系搭建、课程开发、赋能项目实施。，曾创立企业咨询管理公司，以知识创造为核心理念，为世界500强及中型金融企业提供赋能服务，在高客营销、优潜人才招募、团队经营管理、人才梯队培养等方面提升组织的核心技能令多年的咨询管理经历，看到企业在新时代下，面临发展模式创新和动能转换下破局的挑战，面临降本增效大背景下保持业务增长压力，面临组织和业务转型下核心管理层及员工内在动力激活的迫切需求，在学习了LM 为组织赋能的解决方案之后，找到了一个更有效的路径，真正帮助管理者实现内在的成长助力组织实现显著的、持续的生产力和绩效的提升。

唐卫东老师擅长调研和和访谈，深度洞悉客户需求，结合组织的发展战略、人才培养体系提供系统解决方案相关的咨询服务。

人生信念:通过人的改变，激发组织潜能，实现显著的和持续的改变，合作共赢!