上海皕晟，是一家以从事科技推广和应用服务业为主的企业。
公司创始人冀呈雪女士以自己的亲身经历生动的分享了LMI如何帮助自己实现了人生六大领域的平衡：
实现了边旅行边商务工作的梦想；创建企业团队——商务智囊团&项目质控智囊团，自动化的交换和运作；充分践行皕晟卓越、平衡、点亮生命的使命，开始注重知识库的积累和构建；家庭方面，孩子学习突破传统学习模式，共建未来智能学校。
学习EPP和EPL课程让冀呈雪女士实现个人环球旅居、世界游学、移动办公的平衡！

“挑战･突破･超越”第二十届LMI中国领导力峰会上海会场，上海皕晟管理咨询有限公司 CEO 冀呈雪女士在现场进行了《EPP和EPL助力我实现个人、企业与家庭发展 三丰收》主题演讲分享。
以下为冀呈雪女士演讲全文，与您分享。

我一直在思考：
领导力在何方，领导力在身旁；领导力在何方，领导力在路上；领导力在何方，领导力在我们每天不断地自我提升，团队经济与实践之中；领导力在何方，领导力在我们的心中。
我是来自上海皕晟的冀呈雪，是一名来自山东的新上海人。我毕业于清华大学医学部——北京协和医学院。博士毕业之后，我先是留在了医科院药物研究所工作，因为不甘于一眼看到退休时候样子的生活，所以我离开了事业单位，来到了企业，先在民企，后来一直在跨国企业工作。
上海皕晟是一家轻运营的咨询公司，我们所有的员工全部都是在家办公的，我们主要是为医疗器械的生产企业提供技术法规咨询。在他们所有的产品完成研发之后的最后一公里，我们是那个接棒人，我们帮助他把产品能够按照国家法规的要求进行资料的梳理，能够去省时省力省钱的快速的拿到注册证。
在2020年初，也就是疫情刚刚开始的时候创立了上海皕晟，可以说我们公司是诞生于疫情之初，成长于疫情之中。在整个疫情的期间，我们能够稳中有进，不断的发展，这也得益于EPP和EPL的学习，在此也向我的教练舒坦老师（LMI顾问&教练）献上我的感谢。

当初结识EPP课程是感恩于Gladis的介绍，她对于我的支持和引导让我铭记在心。那个时候公司刚刚成立了不到两年的时间，团队有了一定的发展，但是也处在了人员和项目之间的一个不匹配，并且开始出现了人员的不稳定。恰恰在这个时候，Gladis给我介绍了EPP的课程，通过EPP课程的学习，我不仅仅提升了自己的个人生产力，我也在寻找整个团队项目总监的过程中，给到她角色转型时候一个非常有力的工具。
我现在的副总，也就是当年入职的项目总监，在他入职之后也是第一时间参加了舒坦老师的EPP课程的学习，所以在他入职之后非常顺利地承接了整个项目团队的管理以及交付的工作。在整个成长的过程中，也得益于家人的支持和陪伴，后来我的先生也和我一起学习了EPL的课程，在六大领域的学习和思考中，我逐渐地找到了个人以及企业和家庭发展的融合点。

个人收获

在整个LMI学习的过程中，我其实是在逐渐地去找到自己人生的方向，同时也去找到自己人生的使命。之前我一直有一个环球旅行的梦想，但是不知道该怎么样或者在什么时间去实施。我还记得当时在蓉蓉（冀呈雪的女儿）一年级的时候，我说我要去环球旅行，然后她一听就开始嚎啕大哭，说妈妈你要带着我一起去，我说等你读了大学我再去，她说那也不行，你也得带着我一起去。我心里面就在想，蓉蓉想跟我一起去，但是我又等不到她18岁时再去开启这趟旅程，我该怎么办？
在整个EPL的过程中，在每一次树立我的梦想清单和目标的时候，我时常会提起，我希望能够开着一部房车，能够走到哪，办公到哪，然后旅居到哪里。在2023年的1月份，也就是在EPL课程学习结束以后，这个梦想也实现了。开着我们的小房车一路南向，一边兼顾了我的商务工作，我们每到一个地方都是以我的商务为主线，我们会有商务的拜访，还有生存的基础，同时也会兼顾到每一个地方的人文特色，去逛一逛古城老街，然后去品尝一下当地的美食，感受当地的文化特色。

我们转了50多天，后来在福州参加了医疗器械行业内最大的盛会——第十三届国际医疗器械监督管理会议。在会议的现场，蓉蓉也成为我们整个医疗器械界的小明星，因为她在整个会场，包括会展中心能够非常自如地去每一个展台去交换名片，去做相应的介绍。在这个过程中也是实现了我原来所期望的个人事业发展与家庭陪伴之间的平衡，也实现了我们现在所正在实施的移动化的办公、全球旅居以及世界游学。
为什么会讲到是世界游学呢？我想学校的学习终究是阶段性的，而社会大学的学习才是我们终身性的。我在学校里面读书21年，但是当我真正创业之后，我发现有太多的知识和技能是需要重新去学习的。我想也正因为如此，我们在座的各位才来到了LMI的课堂，开始了我们一系列的领导力课程的学习，所以也正是基于以终为始的思考，我也开创了我女儿新的教学模式，我们开始了全国游学以及世界游学的旅程。

企业收获

学习领导力非常重要的一个目标，或者是目的之一，就是希望能够培养一支自动化的团队，团队如果有一天离开自己也能够运转得非常好。
恰恰在前段时间，我跟团队分享说，咱们团队发展的目标就是当我不在的时候，你们可以发展得很好，能够打猎，能够谈成项目，也能够完成项目的交付；那有我在的时候就是锦上添花，可以为大家有更好的助力。经过课程的学习以及不断的实践，我们团队也已经成功地建立了项目质控智囊团和商务智囊团，已经完成了项目从洽谈到交付的自动化交付。
在整个团队建设以及培养的过程中，我内心时常跟自己讲的一句话就是：所有的员工是因为工作而相识，相识之后就是一家人。我一直在像培养自己的孩子一样培养年轻的员工，像对待自己的家人一样去对待员工以及员工他们的父母和孩子们。

这张漫画上面既有我们皕晟团队的父母们，也有我们所有的皕晟二代们，蓉蓉是皕晟二代的一名代表。公司每当节假日在发节日礼品的时候，不仅仅发给每一位成员，同时也会给他们远方的父母送去我们的祝福。我原来在大公司的时候，我父母对于我在哪家公司工作感受并不深，也记不太清楚到底是做什么的。那在自己创立公司之后，我希望能够把我对家人的这份爱向外传递和延伸，所以我们是在像对待自己的家人一样，培养着每一位成员以及他们家人的发展。那对于蓉蓉的新教育模式的探索，也是希望能够给到我们的成员一种新的成长模式，也许我们的企业也可以传承，当然这种传承未见得一定是一家百年的企业，可能是我们的精神、方法论以及体系的相应传承。
在不断的发展之后，我们团队也获得了一系列行业内外部的认可。

我相信当时他们选中我们，也正如此次LMI峰会的主办方选中我们作为学员的代表来分享是一样的。我们虽然很小，但是我们可以代表小企业的那一种精益求精、不断前进的力量。
我们在日常工作的过程中也非常注重知识的积累，这一切也得益于在整个课程实践和学习的过程中，舒坦老师不断地对于我的提醒和指导。我们现在已经出版了两本书：

医疗器械界很多的高校也计划把我们的书籍纳入他们的选修课教材，也希望我们书籍能够成为正式的临床评价领域里的学员正式课的教材。

家庭收获

这一张图是蓉蓉做的，她是使用了MID Journey进行了AI的绘图。现在AI的发展将会替代掉未来很多的职位，也正是基于此的考虑，我们开始了新的学习模式探索，也正是在六大领域的学习和思考的过程中，我想个人事业的发展和家庭的陪伴，它不仅仅是平衡这么简单，如果我们能够实现融合，将会让我们的生活变得更加丰满。
所以现在蓉蓉的学习是她在国际学校读了5年半的时间，在小学毕业之际，就让她离开了学校，直接来到了我们公司，作为我的助理开始培养。正如乔总（LMI中国总裁）分享所说的，领导力的培养从什么时候开始？那就是从娃娃开始。

在蓉蓉培养的过程中，我们一直践行着五个L：
Project Based Learning

我们在项目中去成长和学习，因为我们是一家咨询公司，每一个项目从开始的洽谈到中间的交付，以及所有的沟通质控，所有的项目进展的过程都是非常好的学习案例；
Problem Based Learning

在解决问题中不断地去进行学习；
Social Emotional Learning

像这样的学习课堂，以及中午的聚餐都是非常好的社交学习的场合。那蓉蓉今天中午吃饭的时候没有跟我在一起，跟新认识的三位伙伴一起，我看聊得非常的开心。我想这也是我所期待的。咱们培养团队是希望能够成为自动化的团队，那培养孩子也是希望她能够成为自动化的娃，能够没我在的时候她也发展得很好，有我在的时候可以是锦上添花；

Design Based Learning

蓉蓉非常喜欢创造，在今天峰会的过程中，她还一直在进行手工创作，为她的小松鼠做了一个旅行箱。因为她之前跟我约定，她说妈妈，我跟你出来上课的时候，有些课程内容我可能听不太懂，但是能不能我在听课的过程中做点小手工，其实做手工的时候我也是能听得进去的。我说可以。因为她还会在听的过程中经常会跟我有些互动，说这个分享嘉宾哪里讲得好，你可以学习一下，那个PPT做的字比较多，你可能需要避免一下...... 她会给到我这样的启发；
AI based learning

我们现在随着AI的发展，我们要成为善用AI软件以及硬件的人，接下来蓉蓉雇佣的员工第一位一定是AI的员工。在接下来的时代里面有很多职业会消失，也有很多职业会产生，所以作为妈妈，我希望能够带给蓉蓉去感受百业的这样的机会，能够在感受和体验的过程中去不断地融合，找到她自己未来发展的方向。
我们在整个全国游学的过程中，她也参加了很多课程，比如这周刚参加完的颂钵课，成为了当期课程中最小的音疗师；还有整理课，去学习了整个家具物品的整理；还有我们参加了第13届CIMDR大会；参加易效能的时间管理的课程；团队效能的课程以及信息管理的课程等等。
我们可能跟其他的孩子不太一样的是，其他孩子都是周一到周五在学校里面学习，我们更多的是去参加各种的商务活动，以及我们日常的工作。

当然除了去参加这些我们相对成人化和正式化的这些学习之外，小孩子总归还要有小孩子自己的玩和乐，所以我们寒暑假都会安排各种各样的主题营，这些主题营的选择是根据孩子的兴趣，比如戈壁的60公里徒步，文物修复营，泥塑营等一系列活动。
昨天我身体不太舒服，然后她自己去超市买菜，回来之后给我做好了饭，那一刻我真的特别特别的感动，就是我感受到孩子已经从原来需要我呵护的一棵小树苗，现在长成了一棵可以让我乘凉的小树了。

以上的这些仅仅是我们生活中的一些代表。我想感谢EPP和EPL的课程，让我对于自己的人生有了更多的思考，让我明白了拥有的意义，让我知道了自己未来前进的方向。
在此依然要特别感谢我的引路人Gladis，感谢我的教练舒坦老师，感谢此次峰会我的演讲助力老师闫妍老师（LMI顾问&教练），以及感谢我们整个上海皕晟团队成员以及我的家人东升和蓉蓉。
因为有你们的爱，让我成长得更好，在此也借我的名字呈雪，祝福大家在未来的日子里龙凤呈祥事业顺，阳春白雪生活美。